외부면접관3 채용대행 외부면접위원 파견 전문기업 소개서 - 2023 페어링HR 신현종 대표 입니다. 폐사는 2009년부터 대학 및 공공기관 진로취업 프로그램을 전문적으로 수행해오며 NCS 블라인드 채용 도입 이후 지금까지 여러 공공기관, 공기업에 전문 외부 면접위원 파견을 하고 있으며 계약직, 대체직 등의 채용대행업무를 수행하고 있습니다. 페어링HR의 채용대행 외부면접위원 파견의 강점 1. 면접위원 파견 시 기관과 기업 그리고 강사로부터 일체의 수수료와 리베이트를 요구하지 않습니다. 2. 돈을 받고 면접관 양성과정을 운영하며 경험없는 초보 면접위원 파견은 일체 하지 않습니다. 3. 석사 이상 학력을 갖추고 면접위원 경험이 있는 젊은 면접위원을 추천해드립니다. 면접관 파견 제안서는 아래에서 PDF파일을 다운로드 하실 수 있으며 아래 이미지로 미리보기 하실 수 있습니다. 면.. 2023. 2. 19. 외부면접위원 파견 위촉 제안 소개서 페어링HR 신현종 대표는 2016년부터 공기업, 금융기관 그리고 대기업 전문 외부면접위원으로 위촉되어 연간 20~30회 이상 면접관으로 신입사원, 경력사원을 선발하는데 참여해왔습니다. 2018년부터 면접위원 경험이 있는 분들의 포트폴리오를 모아서 외부면접관, 외부면접위원, 어세서 인력 파견업을 시작하였고 지금까지 여러 기관에 면접위원을 추천드렸습니다. 페어링HR의 면접위원들은 모든 면접도구를 활용하여 채용면접에 참여가능한 분들로 인력풀을 구성하고 있습니다. 대형업체에서 면접관 양성과정을 통해 경험이 부족한 면접위원을 낮은 비용으로 위촉하는 사례가 많아 기업의 평판재고에 문제가 있을 수 있다고 보고 있습니다. 페어링HR 인력풀 면접위원들은 풍부한 면접위원 위촉 경력을 가진 분들로 구성되어 있으며 전 산업분.. 2020. 6. 1. 2019년 외부면접관 파견 인력섭외 면접관교육 안내 페어링HR은 채용교육 전문기업으로 2009년 창업하여 10년간 대학 및 기업에 취업과 채용관련 서비스를 전문적으로 제공하고 있습니다. 블라인드채용이 본격적으로 도입되면서 공기업, 금융기관, 면대면 직무를 선발하는 대기업을 중심으로 전문 외부면접관을 위촉하여 채용의 공정성을 확보하고 전문성을 높이고 있습니다. 페어링HR은 평균나이 44.5세, 전원 석사학위 소지자, 직무특성을 고려한 전문위원 위촉 그리고 표준화된 평정능력을 갖춘 전문 면접위원을 파견하고 있습니다. 외부면접위원 파견, 소싱, 여성면접관 섭외 그리고 면접관 교육(내부면접관)이 필요할 경우 010-9538-4901 또는 02-538-4901로 연락주시면 자세히 안내드리겠습니다. 면접관 인력파견 및 소싱 문의: 010-9538-4901 / 02-.. 2019. 2. 21. 이전 1 다음
